Reivew Lãnh đạo bằng trí óc, trái tim và khí phách. Những hoàn cảnh phức tạp và thời điểm gian khó đòi hỏi phải có các nhà lãnh đạo toàn diện. (sách quản trị)
Các nhà lãnh đạo của chúng ta thường dựa hoàn toàn vào chỉ một phẩm
chất – trí óc hoặc trái tim hoặc khí phách. Không may là, khi làm vậy,
bạn phớt lờ những khía cạnh khác của thứ cần có để thành công.
Nếu điều mà tất cả các nhà lãnh đạo đang cố gắng để làm là thể hiện
tính phân tích cứng nhắc thì có thể họ sẽ để lại ấn tượng là người lạnh
lùng, vô tình. Thậm chí, nghiêm trọng hơn, họ sẽ thiếu đi khả năng phản
ứng hiệu quả với một loạt những tình huống nhất định bên ngoài.
Trong khi đó, nếu bạn đang muốn tạo ra một văn hóa yêu thương, bạn
lại có thể bỏ lỡ những cơ hội mà một nhà lãnh đạo mánh khóe và có đầu óc
chiến lược hơn sẽ nhìn thấy.
Mặt khác, nếu dựa hẳn vào dũng khí có được nhờ sự cứng rắn và lý lẽ
của bản thân thì có thể khiến bạn đánh giá không đúng về những hậu quả
tiêu cực có thể xảy ra cho nhân viên.
Chúng ta cần có một quan niệm mới mẻ về lãnh đạo và một cách tiếp cận
mới đối với việc phát triển các nhà lãnh đạo. Nếu không, các tổ chức sẽ
tiếp tục lặp lại đường lối lãnh đạo từng tồn tại, tiếp tục sản sinh ra
hàng loạt những nhà lãnh đạo chỉ có các kĩ năng có được nhờ tri thức
nhưng được trang bị kém cỏi để giải quyết những vấn đề ngày càng trở nên
phức tạp và rối bời hiện nay.
Cuốn sách Lãnh Đạo Bằng Trí Óc, Trái Tim Và Khí Phách nêu
ra ba năng lực quan trọng nhất mà các nhà lãnh đạo ngày nay phải có:
lập chiến lược, thông cảm với người khác và biết chấp nhận rủi ro và
cùng lúc phải có cả ba năng lực này.
Trong Trí óc, trái tim và khí phách, các chuyên gia về kĩ năng lãnh
đạo David Dotlich, Peter Cairo và Stephen Rhinesmith lập luận rằng để
thành công trong một thế giới phức tạp, nhiều đan xen và chuyển động
nhanh chóng, những nhà lãnh đạo toàn diện phải biết lập chiến lược, xây
dựng những mối quan hệ tin cậy lẫn nhau với người khác và kiên định hành
động theo đường lối đúng đắn dựa trên các giá trị cá nhân.
Những nhà lãnh đạo “đơn diện” thường là sản phẩm của các chương trình
đào tạo quản lí truyền thống, có thể thành công trong ngắn hạn, nhưng
doanh nghiệp của họ qua thời gian sẽ thất bại.
Đọc full sách tại: https://waka.vn/lanh-dao-bang-tri-oc-trai-tim-va-khi-phach-david-l-dotlich-peter-c-cairo-stephen-h-rhinesmith-bKN4yW.html
Reivew Lãnh đạo bằng trí óc, trái tim và khí phách
-
Thứ Sáu, tháng 3 09, 2018
Lãnh đạo bằng trí óc
,
Quản Trị
,
sách kinh doanh
,
sách kinh doanh hay
,
Sách Quản Trị
,
trái tim và khí phách
Edit
0 nhận xét:
Đăng nhận xét